A

ADHISURYO, Raghutama Haryo (2026) USER EXPERIENCE DALAM PENGGUNAAN APLIKASI MOBILE BANKING BANK RAYA: STUDI KASUS FITUR SAKU BISNIS. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

ADIMASTA, Bobi (2026) PERAN EMOTIONAL INTELLIGENCE DALAM MEMEDIASI PENGARUH WORK-FAMILY CONFLICT TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada Perawat di RS Roemani Muhammadiyah Semarang). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

AFIFAH, Lulu Islami Nur (2026) PERAN CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP KONDISI FINANCIAL DISTRESS DENGAN GENDER DIVERSITY SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi pada Perusahaan Non-Keuangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2020-2024). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

APRILIANTO, Andika Arie (2026) CRITICAL SUCCESS FACTORS TRANSFORMASI BISNIS SEBAGAI STRATEGI PENYEHATAN KEUANGAN PT WIJAYA KARYA (Persero) Tbk. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

ARIBOWO, Teguh (2026) STRATEGI AKSELERASI BANK BRI DALAM PEMBIAYAAN FLPP UNTUK MENDUKUNG PROGRAM TIGA JUTA RUMAH: STUDI KASUS PADA PERUMAHAN SUBSIDI DI PROPINSI BALI. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

ARIFIN, Zaenal (2026) STUDI KOMITMEN ORGANISASI PADA PT BANK RAKYAT INDONESIA BO BULUKUMBA RO MAKASSAR. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

ARINUKA, Shafira Salsabilla (2026) PENGARUH ENVIRONTMENT SOCIAL GOVERNANCE (ESG) DAN TRANSFORMASI DIGITAL TERHADAP KINERJA BISNIS DENGAN INOVASI HIJAU SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Perusahaan IDX80 di Indonesia). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

ARIYANTO, Nanang (2026) PENGARUH PERENCANAAN PENGADAAN, PERENCANAAN PEMILIHAN PENYEDIA, SISTEM INFORMASI DAN REGULASI TERHADAP TINGKAT KEBERHASILAN PEMILIHAN PENYEDIA BARANG ATAU JASA (Studi Kasus pada Pelaksanaan Pemilihan Penyedia Barang dan Jasa di Otoritas Jasa Keuangan). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

AZIZ, Muhammad Fikri Nur and LATARUVA, Eisha (2026) ANALISIS KINERJA PEKERJA DALAM INDUSTRI KONVEKSI (STUDI FENOMENOLOGI PADA CV ALUMNISTORE DI KABUPATEN JOMBANG JAWA TIMUR). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

AZZAHRA, Alifya (2026) PENGARUH EWOM TERHADAP PURCHASE DECISION PADA KONSUMEN JASA BIRO PERJALANAN UMROH DAN HAJI DENGAN TRUST DAN BRAND AWARENESS SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada PT Annamira Alma Mulia). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

C

CAHYANINGTYAS, Sekar Ayu (2026) PENGARUH ESG DISCLOSURE TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN KEUNGGULAN KOMPETITIF SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi pada Perusahaan Non-Keuangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2020 - 2024). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

D

DEWANTARA, Martinus Hendra (2026) EKSPLORASI PERAN EMOTIONAL INTELLIGENCE SUPERVISOR DALAM MENINGKATKAN JOB SATISFACTION DAN MENGURANGI NIAT MENGUNDURKAN DIRI PADA KARYAWAN GENERASI Z (Studi Fenomenologis pada Industri Manufaktur). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

E

EFENDI, Muhammad Dafa Bagus (2026) PENGARUH FOOD INFLUENCER TIKTOK TERHADAP PURCHASE INTENTION KONSUMEN MELALUI INTERVENING BRAND IMAGE (Studi Kasus Umkm Makanan Di Jawa Tengah). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ELYSHA, Chynthia Noura (2026) ANALISIS GREEN PURCHASE INTENTION KONSUMEN GEN Z PADA PRODUK SKINCARE GARNIER DENGAN PENDEKATAN COMPREHENSIVE ACTION DETERMINATION MODEL (CADM) DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

EVANADJIE, Bintang Hesa (2026) ANALISIS PENGARUH CUSTOMER EXPERIENCE, SERVICE QUALITY, PERCEIVED VALUE, USER TRUST DAN USER SATISFACTION TERHADAP USER LOYALTY (STUDI PADA PENGGUNA E-COMMERCE TOKOPEDIA). Masters thesis, UNDIP: FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS.

F

FAKHRUDDIN, Muhammad Naufal and RATNAWATI, Intan (2026) PENGARUH EMPLOYER BRANDING TERHADAP TURNOVER INTENTION GENERASI Z DENGAN WORK ENGGAGEMENT DAN CAREER DEVELOPMENT OPPORTUNITIES SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Karyawan Industri Konsultan Keuangan di DKI Jakarta). Masters thesis, UNDIP: FAKULTAS EKONOMIKA DAN BISNIS.

FARADIS, Ismet (2026) STRATEGI PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA UNTUK PENINGKATAN KINERJA PERUSAHAAN PIALANG BERJANGKA DI PT. EQUITYWORLD FUTURES. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

FEMMILIA, Femmilia (2026) STUDI MANAJEMEN LINTAS BUDAYA DI PERUSAHAAN MULTINASIONAL DI INDONESIA (STUDI KASUS DI PERUSAHAAN PT TIGER WATER SOLUTIONS). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

FREDIANSYAH, Willy Redzy (2026) PENGARUH PERSONALIZATION, CHANNEL INTEGRATION QUALITY, DAN PERCEIVED TRUST TERHADAP CUSTOMER LOYALTY MELALUI CUSTOMER SATISFACTION (Studi Pada Pengguna Aplikasi Alfagift Alfamart di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

G

GUSLAN, Dito Ariq and BATU, Kardison Lumban (2026) ANALISIS DETERMINANT “PURCHASE INTENTION”, BRAND IMAGE, BRAND TRUST, DAN BRAND EXPERIENCE & PERCEIVED VALUE SEBAGAI MEDIATING DARI PERSPEKTIF BRAND CREDIBILITY FRAMEWORK (BCF) BRAND TOYOTA DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

H

HAPSARI, Berliana Citra (2026) PENGARUH ESG SCORE TERHADAP FIRM VALUE DENGAN OWNERSHIP STRUCTURE SEBAGAI VARIABEL MODERASI PADA PERUSAHAAN NON KEUANGAN DI INDONESIA YANG TERDAFTAR DI BEI. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HARTINA, Widya Endang (2026) PENGARUH SOCIAL MEDIA MARKETING STRATEGY DAN ELECTRONIC WORD OF MOUTH TERHADAP CITRA MEREK UNTUK MENINGKATKAN PURCHASE INTENTION DI TIKTOK SHOP (Studi Empiris pada Gen Z Pengguna Product Skintific di Jawa Barat). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HASTIANI, Rr Kamila (2026) STUDI FENOMENOLOGI: JOB INSECURITY PADA KARYAWAN HOTEL HORISON INN ANTAWIRYA SEMARANG SEBAGAI DAMPAK KEBIJAKAN EFISIENSI ANGGARAN PEMERINTAH. Masters thesis, UNDIP: FAKULTAS EKONOMIKA & BISNIS.

HERAWATI, Berlian Ferra (2026) STUDI PERSEPSI MANFAAT APLIKASI NEW BRICARE DALAM MENINGKATKAN EFEKTIVITAS CUSTOMER HANDLING MANAGEMENT (CHM) PADA FRONTLINER BANK BRI. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

HUSNANTO, Muhammad Sukri (2026) STRATEGI PENGEMBANGAN PROGRAM BRILIAN FUTURE LEADER SPESIALIS IT BANK RAKYAT INDONESIA DALAM PERSAINGAN PEREKRUTAN TALENTA DIGITAL DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

I

IKMANILA, Regina (2026) PENGARUH KUALITAS PRODUK TABUNGAN BIMA DAN KUALITAS LAYANAN BIMA MOBILE TERHADAP LOYALITAS NASABAH BANK JATENG CABANG UTAMA DENGAN KEPUASAN NASABAH SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ISNAINI, Fadlila (2026) PENGARUH EMPLOYER BRANDING TERHADAP EMPLOYEE RETENTION DAN EMPLOYEE ENGAGEMENT SEBAGAI MEDIASI. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ISTIKOMAH, Siti (2026) PERAN KEPEMIMPINAN PEREMPUAN DAN IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BANK PASCA AKUISISI (Studi Kasus pada Karyawan Business Banking SME PT Bank SMBC Indonesia, Tbk Regional Semarang Hub). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

IWANDA, M Prayoga (2026) PENGARUH SENTIMEN INVESTOR DARI SOCIAL MEDIA TERHADAP RETURN PASAR UNTUK PREDIKSI PASAR DALAM JANGKA PENDEK DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

J

JURNALITA, Aisyah Chusnul (2026) PENGARUH DUKUNGAN SOSIAL DAN STRES KERJA TERHADAP KESEJAHTERAAN PSIKOLOGIS DENGAN WORK-LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Perawat yang Bekerja di Rumah Sakit di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

K

KAMALUDIN, Elvin (2026) STRATEGI KEPEMIMPINAN TRANSFORMATIF SEBAGAI UPAYA PENGEMBANGAN PERILAKU PROFESIONAL GEN Z UNTUK MENGOPTIMALKAN BUDAYA INOVASI DI PT BANK RAKYAT INDONESIA (Persero) Tbk. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

KARAMINA, Batrisyia (2026) PENGARUH DUKUNGAN KELUARGA TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN WORK-LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Ibu Bekerja di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

KARDIMAN, Tiara Aprilia (2026) PENGARUH IKLIM KERJA, KEPEMIMPINAN, EMPLOYEE RECOGNITION DAN BUDAYA PERUSAHAAN TERHADAP KEPUASAN KERJA GEN Z DENGAN EMPLOYEE ENGAGEMENT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DI PT BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) TBK. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

KURNIAWAN, Beny (2026) ANALISIS PENGARUH ORGANIZATIONAL LEARNING DAN HUMAN CAPITAL TERHADAP KOHESIVITAS KELOMPOK DALAM MENINGKATKAN KINERJA PERUSAHAAN STUDI PADA REKANAN PT WIJAYA KARYA (PERSERO) TBK. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

KUSWARDHANI, Epifaniga Lintang (2026) PENGARUH MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA STRES KERJA GENERASI Z. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

L

LONNA, Revi (2026) STUDI TRANSFORMASI DIGITALISASI PEMBAYARAN DALAM EFISIENSI TRANSAKSI DAN KINERJA PEMBIAYAAN (Studi Kasus Pada Program PNM Mekaar). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

LUMBANTOBING, Citra Biola (2026) EVALUASI IMPLEMENTASI STRATEGI RELATIONSHIP MANAGER FUNDING & TRANSACTION (RMFT) DALAM MENDORONG KINERJA FUNDING DAN TRANSAKSI BERBASIS DIGITAL : STUDI KASUS PADA BRI BRANCH OFFICE BSD TAHUN 2023-2025. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

M

MAHARANI, Nadya (2026) EFEKTIVITAS PEMASARAN PRODUK ELEKTRONIK AIR CONDITIONER (AC) DI KOTA SEMARANG SECARA OFFLINE DAN ONLINE (OMNICHANNEL) PADA TOKO MIDEA PROSHOP SEMARANG. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

MARPAUNG, Aldio (2026) ANALISIS PENGARUH KINERJA KEUANGAN DAN KEBIJAKAN DIVIDEN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PERBANKAN KONVENSIONAL DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

MAULANA, Galang Firman (2026) MEMBANGUN KEBERLANJUTAN USAHA KELUARGA (STUDI KASUS UD SUBUR JAYA). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

MAULIDA, Husna (2026) PERAN DIGITAL MARKETING DALAM MENDUKUNG PROSES CONSULTATIVE SELLING LAYANAN B2B DATA CENTER NEUCENTRIX. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

MELITA, Selli (2026) ANTESEDEN GREEN PURCHASE BEHAVIOR: PERAN MEDIASI GREEN TRUST DAN BRAND ECO-FRIENDLY POSITIONING PADA KONSUMEN THE BODY SHOP INDONESIA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

MUTMAINAH, Rouf Esa (2026) STUDI FENOMENOLOGI: PERSEPSI KARYAWAN PADA LEADER POPULARITY DAN LEADERSHIP EFFECTIVENESS (Studi Pada PT Prasojo Kusuma Putra). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

N

NAZARUDDIN, Nazaruddin (2026) FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI ADOPSI QRIS OLEH PEDAGANG PASAR TRADISIONAL: STUDI KASUS MULTIPASAR DI TANGERANG SELATAN (OKTOBER – DESEMBER 2025). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

NISA, Azalia Sulthana Aufa (2026) REPURCHASE INTENTION SEWA MOBIL DI SEMARANG: PENGARUH KEPERCAYAAN MEREK DAN KEPUASAN PELANGGAN. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

NISA', Zuhrotun (2026) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PERILAKU KERJA INOVATIF DENGAN BERBAGI PENGETAHUAN DAN PEMBERDAYAAN PSIKOLOGIKAL SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA PLN UID JATENG & DIY. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

NUGROHO, Adityo (2026) ANALISIS PENGARUH BRAND IMAGE, CUSTOMER SATISFACTION, PERCEIVED VALUE, DAN AFTER-SALES SERVICE TERHADAP REPURCHASE INTENTION DENGAN BRAND TRUST SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Pengguna Smartphone Samsung di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

NUGROHO, Galih Fajar (2026) ANALISIS PENGARUH PERCEIVED ENJOYMENT DAN PERCEIVED USEFULNESS TERHADAP CUSTOMER ENGAGEMENT DAN CUSTOMER SATISFACTION: IMPLIKASI TERHADAP CONTINUANCE INTENTION (Studi pada pengguna Vidio.com di Indonesia). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

NURHALIZA, Putri (2026) ANALISIS PENGARUH ENVIRONMENTAL ATTITUDE DAN GREEN BRAND IMAGE TERHADAP GREEN PURCHASE BEHAVIOR DENGAN WILLINGNESS TO PAY SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Pada Merek Green Skincare Avoskin di Indonesia). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

NURMASARI, Salwa Salsabila (2026) ANALISIS PENGARUH CAREER ADAPTABILITY TERHADAP WORK ENGAGEMENT DENGAN JOB CRAFTING DAN JOB SECURITY SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Generasi Z di Startup Jakarta). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

NURSALIMAH, Siti (2026) PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN EMPLOYEE WELL BEING SEBAGAI MEDIASI (Studi Pada Perawat di Rumah Sakit Roemani Muhammadiyah Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

O

OKTAWANDARI, Hargianti Henni (2026) BRAND EVANGELISM DARI PERSPEKTIF “PARASOCIAL INTERACTION THEORY (PIT)”: Studi Empiris Pada Konsumen Kosmetik di Kota Semarang. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

P

PARDIYONO, Pardiyono (2026) PEMANFAATAN SUPERVISORY TECHNOLOGY UNTUK MENDUKUNG ANALISIS KONSENTRASI RISIKO DI OTORITAS JASA KEUANGAN. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

PERISTYANTI, Enike Harina (2026) ANALISA PENGARUH TINGKAT KESEHATAN BPR TERHADAP PROFITABILITAS DENGAN CKPN SEBAGAI VARIABEL MODERASI SETELAH PENERAPAN STANDAR AKUNTANSI KEUANGAN ENTITAS PRIVAT (SAK EP) STUDI PADA BPR KONVENSIONAL di PROVINSI JAWA TENGAH. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

PRADHIPTA, Rama Dwika (2026) ANALISIS PENGARUH UKURAN PERUSAHAAN, LEVERAGE KEUANGAN, DAN KEPEMILIKAN INSTITUSI TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN MAKROEKONOMI SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI (STUDI: PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI 5 NEGARA ASEAN). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

PRAKASA, Andhika (2026) ANALISIS KONTEKSTUAL EMPLOYEE WELLBEING DAN KINERJA KARYAWAN TERHADAP PERTUMBUHAN BERKELANJUTAN PADA BANK BRI. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PRAYOGI, M. AGAM (2026) MODEL PERSAMAAN STRUKTURAL TERHADAP JOB EMBEDDEDNESS (STUDI PADA PERAWAT DI RS ROEMANI MUHAMMADIYAH SEMARANG). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

PRIYANTI, Indri Ayu Dani (2026) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR SEBAGAI VARIABEL MEDIASI STUDI PADA PT PLN (PERSERO) UPT SEMARANG. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

PUJIONO, Cheyla Lokahita (2026) PENGARUH WORK FAMILY BALANCE TERHADAP WOMEN CAREER DEVELOPMENT DENGAN PERAN MEDIASI JOB PERFORMANCE DAN PERAN MODERASI GENDER FRIENDLY ENVIRONMENT (Studi pada Pegawai Perempuan di PT Pembiayaan X di Kabupaten Pati). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

PURWANTO, Teguh Joni (2026) STUDI PENCEGAHAN FRAUD DAN TEMUAN BERULANG PADA PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO), TBK REGIONAL AUDIT OFFICE MEDAN. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

PUTRA, Afif Raihan Andika (2026) PENGARUH CASH CONVERSION CYCLE, UKURAN PERUSAHAAN, DAN LEVERAGE TERHADAP PROFITABILITAS PERUSAHAAN (Studi Pada Perusahaan Distributor Otomotif PT.New Ratna Motor Semarang (Nasmoco Group) Tahun 2021-2024). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

PUTRI, Nirmala Gunawan (2026) STUDI MENGENAI PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA BERBASIS DIGITAL DI BPSDM KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

R

RACHMAN, Ghea Ivana Kusuma (2026) PENGARUH ROLE OVERLOAD TERHADAP JOB STRESS MELALUI WORK-FAMILY CONFLICT SEBAGAI VARIABLE INTERVENING (Studi pada Pegawai BP3MI Jawa Tengah). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RAHAYU, Dhihan Salsabila (2026) PENGARUH WORK ENVIRONMENT DALAM IMPLEMENTASI SISTEM KERJA HYBRID TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE DENGAN WORK-LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Pada Pegawai ASN di Kantor Kementerian Agama Kabupaten Sukoharjo). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

RAMADHAN, Novitha Dwipermata and DIRGANTARA, I Made Bayu (2026) ANALISIS PENGARUH BRAND IMAGE, SERVICE QUALITY, DAN PERCEIVED VALUE TERHADAP REPURCHASE INTENTION PADA KONSUMEN AEON DP MALL SEMARANG. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RAMADHAN, Novitha Dwipermata and DIRGANTARA, I Made Bayu (2026) ANALISIS PENGARUH BRAND IMAGE, SERVICE QUALITY, DAN PERCEIVED VALUE TERHADAP REPURCHASE INTENTION PADA KONSUMEN AEON DP MALL SEMARANG. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RAMANDINI, Nabila (2026) ANALISIS ANTECEDENT 'PURCHASE DECISION' PERSPEKTIF DARI COMMITMENT TRUST THEORY (CTT) STUDI PADA KONSUMEN SMARTPHONE SAMSUNG DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RIZQI, Faizal (2026) KUALITAS LAYANAN SEBAGAI DETERMINAN NIAT DAN KEPUTUSAN PEMBELIAN PERUMAHAN DI MANADO (STUDI KASUS DI PT. BML MANADO). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

Ramadhan, Aryasatia (2026) PENGARUH PENGUNGKAPAN ESG TERHADAP KINERJA KEUANGAN PERUSAHAAN DENGAN TARIF PAJAK EFEKTIF SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Empiris pada Perusahaan Non-Keuangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2020–2024). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

S

SALSABIL, Ainaya Alifia (2026) PENGARUH PERSEPSI KEADILAN ORGANISASI DAN IKLIM ORGANISASI TERHADAP KETERIKATAN KERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA PT. XYZ DI SEMARANG). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SANJAYA, Muarif (2026) ANALISIS PENGARUH SOCIAL COMMERCE DAN INTERAKSI REALTIME TERHADAP PEMBELIAN IMPULSIF DENGAN KEPERCAYAAN SEBAGAI MEDIASI (STUDI PENGGUNA PLATFORM TIKTOK SHOP PADA GENERASI Z DI KOTA SEMARANG). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SANJOYO, Eli (2026) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA PEGAWAI BANK RAKYAT INDONESIA (BRI) BO PADANG. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SARAGI, Meysi Putri Cristine (2026) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSAKSIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KARYAWAN PT RODEO PRIMA JAYA KOTA SEMARANG, PROVINSI JAWA TENGAH). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SARI, Intan Permata (2026) PENGARUH PERSON-JOB FIT DAN SUPERVISOR SUPPORT TERHADAP TURNOVER INTENTION: PERAN MEDIASI JOB SATISFACTION (STUDI PADA KARYAWAN KONTRAK PRODUKSI PT KERTAS ENERGI MULIA JEPARA). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SAVITRI, Anastasia (2026) IMPLEMENTASI NILAI KATOLIK PADA PRAKTIK MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DAN KINERJA KARYAWAN RUMAH SAKIT (STUDI DI RUMAH SAKIT ST ELISABETH SEMARANG). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SETYANTORO, Kurniawan (2026) PENGARUH BEBAN KERJA DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI KASUS: KARYAWAN GEN Z BANK BRI CABANG CIBINONG). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SIH SETIARTO, Tedy Darmawan (2026) PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE, DENGAN EMPLOYEE WELL BEING SEBAGAI PEMEDIASI, DAN SOCIAL SUPPORT SEBAGAI PEMODERASI (Studi Pada Perawat RS Roemani Muhammadiyah Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SOEKONINGRUM, Fadila Azzahra Hardiyanti (2026) PENGARUH KUALITAS LAYANAN DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP LOYALITAS PENGHUNI DENGAN KEPUASAN PENGHUNI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Usaha Rumah Kos Di Tembalang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SULESTIYOKO, Rerry (2026) PENGARUH STRATEGI INOVASI DAN PEMASARAN MEDIA SOSIAL TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DENGAN BRAND AWARENESS SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA PEMANCINGAN DAN RESTO JOWO DELES). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SUTOPO, Paramita (2026) PENGARUH KUALITAS LAYANAN, STRATEGI INOVASI DAN KEUNGGULAN BERSAING TERHADAP KINERJA BISNIS (STUDI EMPIRIS PADA USAHA HOTEL NON BINTANG DI KABUPATEN SEMARANG). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SYAFARUDDIN, Frans Prayuda (2026) ANALISIS STRATEGI BANK RAKYAT INDONESIA DALAM PENGEMBANGAN API SEBAGAI LAYANAN TRANSACTION BANKING UNTUK MENINGKATKAN DAYA SAING PADA SEGMEN BISNIS DIGITAL DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SYAFARUDDIN, Frans Prayuda (2026) ANALISIS STRATEGI BANK RAKYAT INDONESIA DALAM PENGEMBANGAN API SEBAGAI LAYANAN TRANSACTION BANKING UNTUK MENINGKATKAN DAYA SAING PADA SEGMEN BISNIS DIGITAL DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SYLVANI, Aurora Bella (2026) PERAN EFFORT EXPECTANCY DAN ONLINE SHOPPING EXPERIENCE DALAM MENINGKATKAN CUSTOMER LOYALTY MELALUI CUSTOMER SATISFACTION (Studi Pengguna Shopee di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

Sunggara, Alvianno Difta (2026) PENGARUH AUTHENTICITY DAN ATTRACTIVENESS TERHADAP LOYALITAS AUDIENS DENGAN INTERACTIVITY SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

T

TARA, Muhammad (2026) ANALISIS PERAN BANK RAKYAT INDONESIA (BRI) SEBAGAI HOLDING ULTRA MIKRO DALAM MENINGKATKAN SINERGI DENGAN PT PERMODALAN NASIONAL MADANI DAN NASABAH MEKAAR. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

TARA, Muhammad (2026) ANALISIS PERAN BANK RAKYAT INDONESIA (BRI) SEBAGAI HOLDING ULTRA MIKRO DALAM MENINGKATKAN SINERGI DENGAN PT PERMODALAN NASIONAL MADANI DAN NASABAH MEKAAR. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

TAUFIK, Abdul Gofur and Perdhana, Mirwan Surya (2026) PERAN MEDIASI EMPLOYEE ENGAGEMENT DALAM PENGARUH SELF-EFFICACY DAN MOTIVATION TERHADAP CAREER COMMITMENT (Studi pada Tenaga Kependidikan Universitas Diponegoro). Masters thesis, UNDIP - Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

TIARAPUTRA, Variandy (2026) PENGARUH BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN DI PT. BANK RAKYAT INDONESIA (PERSERO) Tbk. CABANG DEMAK (Studi Kualitatif di Bank BRI Cabang Demak). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

TSABIT, Ilhaam Anggra Za'im (2026) ANALISIS PENGARUH KINERJA MASA LALU, STOCK SELECTION SKILL, DAN MARKET TIMING ABILITY TERHADAP KINERJA REKSADANA SAHAM (Studi Pada Reksadana Yang Terdaftar Di Otoritas Jasa Keuangan Pada Tahun 2021-2024). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

U

USMAN, Maulana (2026) PENGARUH PERSONALISASI PRODUK TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPERCAYAAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DALAM E-COMMERCE DI INDONESIA (Studi pada Pengguna E-Commerce di Kota dan Kabupaten Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

UTOMO, Agung Sasmito (2026) EKSPLORASI PERAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DALAM MENDORONG ADAPTASI DIGITAL (Studi Kasus pada PT PLN Indonesia Power UBP Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

Utami, Dian Sri (2026) PENGARUH JOB INSECURITY TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE DENGAN JOB SATISFACTION SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Karyawan PT XYZ di Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

V

VIDIANTO, Muhammad Afiq and MAWARDI, Wisnu (2026) BEHAVIORAL DETERMINANTS DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN INVESTASI SAHAM (STUDI PADA INVESTOR GEN-Z DI KOTA SEMARANG). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

W

WALUYO, Zahra Amany Alya (2026) STUDI TENTANG GREEN PURCHASE PADA KONSUMEN THE BODY SHOP DI KOTA SEMARANG. Masters thesis, UNDIP: Ekonomika dan Bisnis.

WARDHANA, Enggar (2026) STUDI TENTANG FENOMENOLOGI KEPUTUSAN PENGAJUAN KPR SUBSIDI DI PT BANK TABUNGAN NEGARA (PERSERO) TBK WILAYAH VI JATENG DAN DIY. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

WIBOWO, Arief (2026) PERAN MANAJEMEN KUALITAS LAYANAN DALAM MENINGKATKAN DAYA SAING DAN MARKET SHARE TABUNGAN BRI (STUDI KASUS REGION 6 JAKARTA 1). Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.

WIDASARI, Wenti Arum (2026) ANALISIS FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KELULUSAN TEPAT WAKTU PADA PROGRAM MAGISTER SEKOLAH PASCASARJANA UNIVERSITAS DIPONEGORO: SEBUAH STUDI METODE CAMPURAN. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

WIDIANTORO, Angger Bondan (2026) DARI K-POP KE PARIWISATA: MENGANALISIS DAMPAK IDOL GROUP K-POP SEBAGAI CELEBRITY ENDORSER TERHADAP INTENTION TO VISIT KE KOREA SELATAN. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

WIJAYANTI, Kristiani Nira and SAWITRI, Dian Ratna (2026) PERAN ALUMNI SATISFACTION DALAM MEMEDIASI PENGARUH PERCEIVED SERVICE PERFORMANCE DAN INSTITUTIONAL IMAGE TERHADAP WORD OF MOUTH (WOM) PADA ALUMNI FAKULTAS PSIKOLOGI UNIVERSITAS DIPONEGORO. Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

WIJAYANTI, Putri Dewi (2026) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION MELALUI KOMITMEN ORGANISASIONAL PADA KARYAWAN PT. BESI BAJA MAKMUR. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

WINARTO, Abraham Jordy (2026) PERAN TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP DALAM MENINGKATKAN EMPLOYEE PERFORMANCE MELALUI HIGH-PERFORMANCE WORK SYSTEM SEBAGAI MEDIASI (STUDI EMPIRIS PADA KARYAWAN BANK MANDIRI KOTA SEMARANG). Masters thesis, UNDIP : Fakultas Ekonomika & Bisnis.

Y

YOGA M, Rizki (2026) PERAN WORK-LIFE BALANCE DAN PSYCHOLOGICAL WELL-BEING DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KARYAWAN GENERASI Z PADA PT BANK RAKYAT INDONESIA REGION 7. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

YUNIANTO, Eko (2026) PENGARUH RESTRUKTURISASI KREDIT COVID 19, NONPERFORMING LOAN, EFISIENSI OPERASIONAL DAN RISIKO LIKUIDITAS TERHADAP PROFITABILITAS BPR DI SOLO RAYA. Masters thesis, UNDIP ; Fakultas Ekonomika & Bisnis.