HERMAWAN, Ibnu Tommy (2021) ANALISIS PENGARUH STIGMA SOSIAL TERHADAP STRES KERJA SERTA IMPLIKASINYA PADA KINERJA TENAGA KESEHATAN SELAMA PANDEMI COVID-19. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

	Text (Cover) 1. T - Cover - 12010119420088.pdf - Published Version Download (441kB)
	Text (Abstrak (Inggris)) 4. T - Abstrak (Inggris) - 12010119420088.pdf - Published Version Download (382kB)
	Text (Abstrak (Indonesia)) 5. T - Abstrak (Indonesia) - 12010119420088.pdf - Published Version Download (329kB)
	Text (Daftar Isi) 6. T - Daftar Isi - 12010119420088.pdf - Published Version Download (415kB)
	Text (Daftar Pustaka) 12. T - Daftar Pustaka - 12010119420088.pdf - Published Version Download (638kB)
	Text (Fulltext PDF Bookmarks) 16. T - Fulltext PDF Bookmarks - 12010119420088.pdf Restricted to Repository staff only Download (1MB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis secara empiris faktor-faktor yang
mempengaruhi stres kerja dan kinerja tenaga kesehatan khususnya perawat pada
saat pandemi COVID-19 di Indonesia dimana berfokus pada instansi kesehatan
rujukan yaitu variabel stigma sosial dan stres kerja yang dimana juga berperan
sebagai variabel intervening. Sampel penelitian ini berjumlah 121 responden.
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif menggunakan SEM (Structural
Equation Modelling) dengan pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa kinerja tenaga terbukti dipengaruhi oleh
stres kerja tetapi tidak dipengaruhi secara langsung oleh stigma sosial, serta stres
kerja memediasi pengaruh tidak langsung stigma sosial terhadap kinerja.

Actions (login required)

View Item