TINJAUAN YURIDIS TERHADAP STATUS SAHAM YANG DIMILIKI KARYAWAN PEMEGANG EMPLOYEE STOCK OWNERSHIP PROGRAM (ESOP) SETELAH MENGUNDURKAN DIRI (RESIGN) DARI PERSEROAN TERBATAS. _Dagang 2020

REZAWARA, DHANAR and Mahmudah, Siti and Budiharto, Budiharto (2020) TINJAUAN YURIDIS TERHADAP STATUS SAHAM YANG DIMILIKI KARYAWAN PEMEGANG EMPLOYEE STOCK OWNERSHIP PROGRAM (ESOP) SETELAH MENGUNDURKAN DIRI (RESIGN) DARI PERSEROAN TERBATAS. _Dagang 2020. Undergraduate thesis, Fakultas Hukum Universitas Diponegoro.

	Text DHANAR REZAWARA - cover.pdf Restricted to Repository staff only Download (718kB)
	Text DHANAR REZAWARA - abstrak.pdf Download (198kB)
	Text DHANAR REZAWARA - bab 1.pdf Restricted to Repository staff only Download (573kB)
	Text DHANAR REZAWARA - bab 2.pdf Restricted to Repository staff only Download (649kB)
	Text DHANAR REZAWARA - bab 3.pdf Restricted to Repository staff only Download (353kB)
	Text DHANAR REZAWARA - bab 4.pdf Restricted to Repository staff only Download (565kB)
	Text DHANAR REZAWARA - bab 5.pdf Restricted to Repository staff only Download (322kB)
	Text DHANAR REZAWARA - dapus.pdf Download (329kB)

Abstract

Karyawan merupakan setiap orang yang mampu melakukan pekerjaan guna menghasilkan barang dan/atau jasa untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun masyarakat. Dengan demikian karyawan memegang peranan penting dalam berjalannya perseroan terbatas. Sehubungan dengan hal tersebut sudah selayaknya bagi perusahaan untuk memberikan kompensasi bagi karyawannya, salah satunya melalui Employee Stock Ownership Program (ESOP). Tetapi dalam praktiknya, karyawan dapat memutuskan untuk mengundurkan diri dari perusahaan. Berkaitan
dengan hal tersebut permasalahan yang diangkat dalam penulisan hukum ini antara lain. Pertama, Bagaimana mekanisme pelaksanaan ESOP pada suatu perseroan terbatas?, Kedua, Bagaimana status hukum dari saham yang dimiliki oleh karyawan pemegang ESOP tersebut setelah mengundurkan diri (resign)?
Metode pendekatan penelitian ini adalah yuridis normatif. dengan menggunakan data sekunder yang meliputi bahan hukum primer, sekunder, dan tersier. spesifikasi penelitian yang digunakan adalah deskriptif analisis. Adapun metode pengumpulan data menggunakan studi kepustakaan dan penelitian lapangan sebagai data pendukung penelitian. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis kualitatif.
Berdasarkan hasil penelitian, mekanisme pelaksanaan ESOP di Indonesia dan status saham yang dimiliki karyawan pemegang ESOP, sebagaimana telah tercantum di dalam kesimpulan.
Kata Kunci: Karyawan, Perseroan Terbatas, Employee Stock Ownership Program (ESOP)

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords:	Karyawan, Perseroan Terbatas, Employee Stock Ownership Program (ESOP)
Subjects:	Law
Divisions:	Faculty of Law > Department of Law
Depositing User:	Perpus FH
Date Deposited:	08 Jan 2026 03:42
Last Modified:	08 Jan 2026 03:42
URI:	https://eprints2.undip.ac.id/id/eprint/43474

Actions (login required)

View Item

Search for collections on Undip Repository