A

ADHIATI, Sekarini (2024) STUDI MENGENAI PENINGKATAN KEUNGGULAN KOMPETITIF HIJAU KOMODITAS UDANG VANAME BERORIENTASI EKSPOR (Studi Kasus pada BBPBAP Jepara, CV Hadid Mukti Karya, dan BBIAPL Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ADINUGROHO, Hendi Yudhanto (2024) ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PERENCANAAN MASA PENSIUN TENAGA KESEHATAN DI KOTA SEMARANG. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ADNYANA, Ida Bagus Putu Siwa (2024) ANALISIS PENGARUH UNCERTAINTY DI MASA PANDEMI COVID-19 TERHADAP NIM, ROA, NPL, DAN BOPO BANK PEREKONOMIAN RAKYAT (STUDI PADA BANK PEREKONOMIAN RAKYAT DI BALI PERIODE 2016 - 2023). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

AHDALLOH, Ahmad Wafi (2024) PENGARUH INDEKS HARGA SAHAM GABUNGAN DAN VOLUME PERDAGANGAN SAHAM TERHADAP RETURN SAHAM PADA NEGARA-NEGARA ASEAN (Studi pada Masa Kasus Pandemi Covid-19). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

AJI, Berlian Anggoro (2024) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN SELF EFFICACY DAN READINESS FOR CHANGE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Karyawan PT. Pearland Boyolali). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

AKBAR, Muhamad Ali (2024) ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DAN KINERJA KARYAWAN: KETERLIBATAN KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Guru dan Tendik LPI Hidayatullah). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ALBADWI, Ahmed Esmail Mohammed Ammar A (2024) DIGITAL TRANSFORMATION IN HUMAN RESOURCE MANAGEMENT IN THE MIDDLE EAST. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ALIFFIA, Nabila (2024) PENGARUH SERVICE QUALITY DAN BRAND TRUST TERHADAP REPURCHASE INTENTION SERTA CUSTOMER SATISFACTION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Pengguna Aplikasi Shopee Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ANNANDHIF, Muhammad Azka Safri (2024) PENGARUH ORIENTASI KEWIRAUSAHAAN, MODAL INTELEKTUAL DAN STRATEGI BISNIS TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN DENGAN KEUNGGULAN BERSAING SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada UMKM Konveksi di Kabupaten Kudus). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

APRIANSYAH, Angga (2024) PERAN EFEKTIFITAS KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA UNIT KERJA DI PT PLN INDONESIA POWER Studi kasus di Unit Bisnis Pembangkitan Semarang. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ARDIANA, Vina (2024) ANALISIS STATISTIK PENYEBAB PERUBAHAN PERILAKU DALAM PENGGUNAAN QRIS SEBAGAI CONTACTLESS PAYMENT DI SOLO RAYA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ARDYANTI, Aprilia (2024) PENGARUH STRATEGI BISNIS DAN KAPABILITAS HUMAN RESOURCE TERHADAP KINERJA BISNIS DENGAN KEMAMPUAN INOVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Empiris pada UMKM Retail Binaan PT HM Sampoerna Tbk di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ASEGAF, Fatimah Tsaralya (2024) STUDI TENTANG KEPUTUSAN NASABAH DALAM MENGGUNAKAN MOBILE BANKING LIVIN BY MANDIRI PADA PT. BANK MANDIRI AREA SEMARANG PAHLAWAN. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ASHRA, Saba (2024) THE IMPACT OF EMOTIONAL INTELLIGENCE AND TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP ON JOB PERFORMANCE IN PAKISTANI ORGANISATIONS. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

AYU, Abigail Guinevere Puteri Nimas (2024) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP NIAT UNTUK BERTAHAN DENGAN KOMITMEN KARYAWAN DAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Karyawan EF English First Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

B

BAITI, Maulidina Nur (2024) FINANCIAL PERFORMANCE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DALAM PENGARUH GOOD CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP NILAI PERUSAHAAN INDEKS SRI KEHATI 2018 – 2022. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

D

DAMANIK, Winner (2024) ANALISIS PENGARUH GREEN BRAND POSITIONING DAN GREEN BRAND KNOWLEDGE TERHADAP BRAND EVANGELISM (Studi Pada Konsumen Produk DANONE AQUA di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

DAVLYATBEKOVNA, Nafisa Nazarova (2024) ADAPTING TO INDONESIAN CULTURE: THE STORIES OF TWO EXPATRIATE FAMILIESE. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

DEVI, Sabrina Sella (2024) PERAN KEPEMIMPINAN PEJABAT PIMPINAN TINGGI PRATAMA DALAM MENGHADAPI KEBIJAKAN PENYEDERHANAAN BIROKRASI DI LINGKUNGAN PEMERINTAH KOTA SALATIGA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

DEWANATA, Muhammad Faaiz Pandu (2024) PENGARUH KEPEMIMPINAN ETIS PADA ELIMINASI PERILAKU KERJA KONTRAPRODUKTIF DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Pada Perawat Di Rumah Sakit Pandan Arang Kabupaten Boyolali). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

E

EKAPUTRI, Alya Maherka (2024) RETENSI NASABAH BANK PASCA MERGER: STUDI KASUS PADA NASABAH BANK SYARIAH INDONESIA DI KOTA SEMARANG. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

F

FAHMI, Syarif Mumtaza (2024) ANALISIS VALUE CHAIN PEMBIAYAAN BANK MUAMALAT INDONESIA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

FATAHILLAH, Ryan (2024) MODAL INTELEKTUAL, KAPABILITAS DINAMIS, DAN INOVASI UNTUK MEMPERTAHANKAN KEUNGGULAN BERSAING SERTA IMPLIKASINYA TERHADAP KINERJA BISNIS (Studi Empiris Pada Startup Di Jawa Tengah). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

FATURRAHMAN, Satria (2024) ANALISIS DEDIKASI MELALUI KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DENGAN PROFESIONALISME DAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Pada Hotel Grandhika Pemuda Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

FAUZIYYAH, Alya Hasna (2024) PENGARUH PERSEPSI DUKUNGAN ORGANISASI DAN ETIKA KERJA ISLAM TERHADAP BERBAGI PENGETAHUAN DENGAN KOMITMEN AFEKTIF ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI ( Studi Pada Dosen di Universitas Muhammadiyah Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

FIRDAUSI, Emir Rifky (2024) WORK-LIFE BALANCE: PADA MANAJER PENJUALAN (STUDI FENOMENOLOGI PADA PERUSAHAAN FAST MOVING CONSUMER GOODS). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

FITRIANI, Irma Agus (2024) PENGARUH PENERAPAN PERLINDUNGAN KONSUMEN KEUANGAN TERHADAP KINERJA KEUANGAN ASURANSI JIWA DI INDONESIA (STUDI EMPIRIS PADA ASURANSI JIWA PERIODE 2019 – 2022). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

G

GANI, Andri Ismatullah (2024) ANALISIS PENDEKATAN MACHINE LEARNING DALAM MEMPREDIKSI DEFAULT KREDIT PERBANKAN SEBAGAI EARLY WARNING SYSTEM BAGI PENGAWAS BANK. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

GOYA, Chiedza Joy (2024) Career Compromise Dilemmas Amongst the Emerging Generation in Zimbabwe. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

H

HAKIM, Fikrul (2024) PENGARUH STRATEGI BISNIS DAN KEMAMPUAN INOVASI TERHADAP KINERJA BISNIS DENGAN STRATEGI KEUNGGULAN BERSAING SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Empiris pada Usaha Cafe di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HANGGIANI, Anggi (2024) IMPLEMENTASI BISNIS MODEL PADA PERUSAHAAN KEMITRAAN AYAM BROILER (STUDI KASUS PT. MUSTIKA JAYA LESTARI). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HANIF, Fauzi Muhammad (2024) PENGARUH LEVERAGE, LIKUIDITAS & CORPORATE GOVERNANCE TERHADAP FINANCIAL DISTRESS MENGGUNAKAN VARIABEL KONTROL FIRM SIZE & SALES GROWTH (Pengamatan pada Perusahaan Sektor Manufaktur di Papan Utama dan di Papan Pengembangan yang Tercatat di Indonesia Stock Exchange Tahun 2017-2022). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HARRIS, Helmi (2024) DAMPAK COVID-19 TERHADAP STRUKTUR KEUANGAN DAN KINERJA BANK UMUM: STUDI PERBANDINGAN ANTARA BANK UMUM KONVENSIONAL DENGAN BANK UMUM SYARIAH DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HASIBUAN, Annisa (2024) MEMBANGUN KOMUNIKASI TERBUKA UNTUK MENGATASI KRISIS KEPERCAYAAN TERHADAP BUDAYA “AKHLAK” DIKALANGAN KARYAWAN BUMN PT X (Studi Kasus pada Karyawan BUMN PT X di Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HASYYATI, RR. Diva Putri (2024) ANALISIS TOLERANSI RISIKO BERDASARKAN PERBEDAAN GENDER PADA GENERASI X DAN Y TERHADAP PENGALOKASIAN ASET. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HAYOMI, Yuliana Aise (2024) ONLINE RECRUITMENT DALAM PUSARAN KINERJA KARYAWAN MODERN ERA 4.0 : TEMAN ATAU MUSUH? SEBUAH STUDI FENOMENOLOGI (Studi di PT Telkom Regional IV Jawa Tengah & DIY). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HENDRASARI, Imung Gutami (2024) ANALISIS PENGARUH FIRM SIZE DAN EARNINGS PER SHARE TERHADAP FINANCIAL DISTRESS SAAT PANDEMI COVID-19 DI INDONESIA (Studi kasus pada perusahaan non keuangan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2020-2021). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

HERSATRIYO, Dimas Gembong (2024) KOLABORASI BUDAYA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN (STUDI PADA PERUSAHAAN PENANAMAN MODAL ASING INDUSTRI PADAT KARYA). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

I

INDANA, Dina (2024) PERAN FIRM SIZE DALAMMEMODERASIPENGARUH PROFITABILITAS, LIKUIDITAS, LEVERAGE, DAN ESG TERHADAPNILAIPERUSAHAAN(Studi Pada Perusahaan Non-Keuangan Yang Terdaftar Di BEI Periode2018-2022). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ISTIQOMAH, Nur Kholik (2024) PENGARUH WORK FAMILY CONFLICT DAN WORK ENVIRONMENT TERHADAP EMPLOYEE PERFORMANCE DENGAN WORK LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Karyawan PT Primatexco Indonesia). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

IZZUDIN, Zalza Nizar (2024) PERAN INOVASI MENU MAKANAN, PROMOSI MEDIA SOSIAL, DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP PEMBELIAN IMPULSIF (Studi pada Rumah Makan Cowek Lonyot Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

K

KAMALUDDIN, Achmad Irfan (2024) ANALISIS PENINGKATAN REKENING KREDIT, REKENING DPK, DAN KASUS FRAUD SEKTOR PERBANKAN TERHADAP PERTUMBUHAN BISNIS PENYELENGGARA E-KYC: REGULATORY SANDBOX OJK SEBAGAI VARIABEL MODERASI STUDI : IKD KLASTER E-KYC PERIODE 2019-2023. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

KARMIL, Jakub Al (2024) PEMIMPIN ETIS DAN KECERDASAN EMOSIONALNYA : KUNCI KEPUASAN KERJA DAN TURNOVER INTENTION PEGAWAI PEMERINTAH (Studi Pada Pegawai Biro Keuangan dan Barang Milik Negara Kementerian Pertanian). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

KARTAWIJAYA, Merry Ayu Lestari (2024) PENGARUH MODAL PSIKOLOGIS DAN KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TERHADAP KETERIKATAN KARYAWAN (STUDI PADA KEPALA KANTOR CABANG PEMBANTU DI BANK X WILAYAH JATENG DIY). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

KEMAL, Tareq (2024) ANALISIS HUBUNGAN IMPLEMENTASI STRATEGI, MANAJEMEN PENGETAHUAN, DAN INOVASI ORGANISASI TERHADAP PERFORMA ORGANISASI (Studi pada Kantor Pelayanan Pajak di Soloraya). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

KUNCOROYEKTI, Priagung Huda Cahyo (2024) PENGARUH QUALITY OF WORK LIFE DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI MOTIVASI KERJA (PADA PROYEK PEMBANGUNAN JALAN TOL RUAS NGAWI - KERTOSONO PT JASAMARGA NGAWI KERTOSONO KEDIRI). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

KURNIAWAN, Febrianto (2024) PENGARUH ELECTRONIC WORD OF MOUTH (E-WOM), CITRA MEREK, DAN PRODUCT KNOWLEDGE TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN (STUDI EMPIRIS PADA PENGGUNA GRAB DI KOTA SEMARANG). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

L

LIAQAT, Adil (2024) INVESTIGATING THE MODERATING ROLE OF ALTRUISTIC BELIEFS ON NEGATIVE EMOTIONAL APPEALS IN DIGITAL CHARITY ADVERTISING: A STUDY ON GUILT, SHAME, AND DONATION INTENTION AMONG INDONESIAN DONORS. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

LISTIANAWATI, Listianawati (2024) DAMPAK OWNERSHIP STRUCTURE PADA TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN (CSR) SERTA EFEK MODERASI DARI KINERJA KEUANGAN (Studi Kasus pada Perusahaan Non Keuangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2019-2022). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

M

MAHENDRA, Ahmad Bima (2024) PERAN STRATEGIC USE SOCIAL MEDIA IN MARKETING TERHADAP MARKETING PERFORMANCE DENGAN SALES-SERVICE AMBIDEXTERITY SEBAGAI MEDIASI: PERSPEKTIF RATOC. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

MARINA, Marina (2024) PERAN LITERASI KEUANGAN, INKLUSI KEUANGAN DAN TEKNOLOGI DIGITAL DALAM MENINGKATKAN PERFORMA UMKM DENGAN MODERASI PENGAMBILAN RISIKO. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

MAULA, Innany Mirrahmatikal (2024) ANALISIS PENGARUH STRUKTUR KEPEMILIKAN TERHADAP CORPORATE VALUE DENGAN FINANCIAL PERFORMANCE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI EMPRIRIS PADA PERUSAHAAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK SRI-KEHATI TAHUN 2018-2022). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

MAULANA, Dani (2024) PENGARUH SISTEM MANAJEMEN MUTU TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN (STUDI PADA REKANAN PT. BIRO KLASIFIKASI INDONESIA (PERSERO)). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

MAULANA, Muhammad Iqbaal (2024) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KOMITMEN AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PERUSAHAAN PASCA AKUISISI (Studi Pada Karyawan Bank BTPN, Tbk Kantor Cabang Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

MUNINGGAR, Aliya Inggita Prameswari (2024) PENGARUH PENGUNGKAPAN ESG TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA 5 NEGARA ASEAN (Studi pada Perusahaan Manufaktur di Indonesia, Thailand, Singapura, Filipina dan Malaysia yang Terdaftar pada Bursa Efek Periode 2018-2022). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

MUSLIMIN, Mohammad (2024) PREFERENSI INVESTOR INSTITUSI DAN PERAN PEREMPUAN DALAM DEWAN KOMISARIS TERHADAP KEBIJAKAN PAJAK PERUSAHAAN DAN CSR: ANALISIS MODERATED-MEDIATION. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

MUSTOFA, Ikhsan (2024) PENGARUH PENGENDALIAN RISIKO, SUPLY CHAIN MANAGEMENT DAN HUMAN CAPITAL PADA OPTIMALISASI KINERJA FLEET MANAGEMENT DI DISTRIBUSI BBM (Studi Pada PT Pertamina Patra Niaga Regional Jawa Bagian Tengah). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

N

NIKMATIKA, Anida (2024) PENGARUH SPIRITUALITAS ISLAM DAN PERSON ORGANIZATION FIT TERHADAP KINERJA PERAWAT DENGAN KOMITMEN ORGANISASIONAL AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Perawat di Rumah Sakit Umum Baitul Hikmah Kendal). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

NINGRUM, Veronika Restyastuty (2024) FAKTOR-FAKTOR YANG BERPENGARUH PADA PEMAKAIAN BERKELANJUTAN QRIS DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

NOVIANA, Ade Sita (2024) KONTEN MEDIA SOSIAL DAN KINERJA PEMASARAN PADA UMKM PRODUK FESYEN DI MARKETPLACE: PERAN EFEKTIVITAS JEJARING DAN INOVASI. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

NURSIDIK, Ahmad (2024) PENGARUH KUALITAS PELAYANAN, SERVICE RECOVERY DAN PERSEPSI HARGA TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN PADA PERUSAHAAN JASA FREIGHT FORWARDING PT. RHENUS LOGISTICS INDONESIA CABANG SEMARANG DENGAN KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

P

PANGKEY, Yohana Dian Kartika (2024) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP PEMBELAJARAN ORGANISASI DENGAN IKLIM ORGANISASI DAN PERILAKU BERBAGI PENGETAHUAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada Beberapa Perusahaan Berbasis Knowledge Management di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PARASDYA, Yoga (2024) PENGARUH RISIKO KREDIT DAN FAKTOR SPESIFIK BANK TERHADAP KINERJA PERBANKAN DI NEGARA ASEAN (Studi Pada Perusahaan Perbankan di Indonesia, Thailand, Singapura, Filipina dan Malaysia yang Terdaftar di Bursa Efek Periode 2017-2022). Undergraduate thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PARDEDE, Kristian Oka (2024) PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KEADILAN ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Karyawan PT. Dan Liris Divisi Garmen). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PARDILA, Perdi (2024) DILEMA APARATUR SIPIL NEGARA (ASN) TERHADAP RENCANA RELOKASI PEKERJAAN KE IBU KOTA NEGARA (IKN) NUSANTARA: SUKARELA ATAU TERPAKSA? (STUDI KASUS ASN KEMENTERIAN PERTANIAN). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PERMATASARI, Diah Hesti (2024) PENGARUH KONFLIK PEKERJAAN KELUARGA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Wanita Karir di Bank BUMN X). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PRAMANDHIKA, Ananto (2024) PENGARUH PENGEMBANGAN SDM DAN KESIAPAN UNTUK BERUBAH TERHADAP KOMPETENSI DAN KINERJA SDM PADA ERA REVOLUSI INDUSTRI 4.0 (Studi pada SDM PT. Indofood CBP Sukses Makmur, Tbk. Divisi Mi Instan Cabang Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PRASETYO, Analisis Yusuf (2024) KEMAMPUAN INOVASI DALAM MEMEPENGARUHI KINERJA BISNIS: TINJAUAN MELALUI PERSPEKTIF SERVICE DOMINANT LOGIC (Studi pada Coffe Shop di Solo Raya). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PURBA, Rahmad Dianta (2024) PENGARUH ORIENTASI KEWIRAUSAHAAN TERHADAP KINERJA USAHA KECIL DAN MENENGAH DENGAN AMBIDEXTERITAS ORGANISASI DAN AMBIDEXTERITAS INOVASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA KAFE DI KOTA SEMARANG). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PURNOMO, Erick Anantha Haryo (2024) ANALISIS EFISIENSI DAN EFEKTIVITAS RANTAI PASOK DAN INTERNAL PROSES DALAM MENUNJANG KINERJA BISNIS STUDI KASUS PADA ANISA CATERING. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PUTRA, Dyorizky Imaduddin Anggara (2024) PENGARUH STRATEGI KEPEMIMPINAN DAN MANAJEMEN LINGKUNGAN TERHADAP KEUNGGULAN KOMPETITIF DAN KINERJA PERUSAHAAN (Studi pada Perusahaan Jasa Kontruksi Tingkat Kecil di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PUTRI, Tiara Rimadhani (2024) PENGARUH ORIENTASI KEWIRAUSAHAAN DAN ORIENTASI PASAR TERHADAP KINERJA BISNIS DENGAN STRATEGI KEUNGGULAN BERSAING SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi Pada UKM Bidang Kuliner di Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

PUTRI, Muflia Intan (2024) PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR DENGAN KETERIKATAN KARYAWAN SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi di PT. Trans Pacific Petrochemical Indotama Kabupaten Tuban). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

R

RAHINNAYA, Rafdan (2024) ANALISIS KUALITAS PRODUK DAN INOVASI PRODUK TERHADAP KINERJA BISNIS DENGAN KEUNGGULAN BERSAING SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Dinas Koperasi dan UMKM Provinsi Jawa Tengah). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RAHMAN, Aini (2024) INTEGRASI PASAR MODAL ASEAN-6 DAN JEPANG (Studi Pada Pasar Modal di Indonesia, Singapore, Malaysia, Thailand, Filipina, Vietnam dan Jepang setelah penandatanganan AJCEP Tahun 2008 - 2023). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RAHMAWATI, Umi (2024) PENGARUH HERDING, LOSS AVERSION, DAN AVAILABILITY TERHADAP PENGAMBILAN KEPUTUSAN INVESTASI DENGAN FEAR OF MISSING OUT SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA INVESTOR GEN Z. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RAMADHAN, Muhammad Luthfi (2024) STRATEGI OPERASI BERDASARKAN UKURAN PROYEK PADA PERUSAHAAN JASA KONSULTASI TEKNIK (STUDI PADA SALAH SATU PERUSAHAAN JASA KONSULTASI TEKNIK BUMN). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RAMADHANTI, Annisa Berliana (2024) PERAN MEDIASI MOTIVASI DAN KECERDASAN EMOSIONAL PADA PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN GENERASI Z. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RATNAZHARI, Devi (2024) PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (Studi pada ASN Perempuan Pemerintah Provinsi Jawa Tengah). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RIAS, Muhammad Nouman (2024) CHALLENGES IN IMPLEMENTING RENEWABLE ENERGY INITIATIVES IN PAKISTAN. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

ROHMANUDDIN, Rohmanuddin (2024) ANALISIS PENGARUH KUALITAS LAYANAN ELEKTRONIK, DAN KEPERCAYAAN KONSUMEN TERHADAP NIAT BERBELANJA KEMBALI DI BLIBLI.COM. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

RUSDIANA, Rusdiana (2024) PENGARUH WORK-FAMILY CONFLICT DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN WORK-LIFE BALANCE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI PADA ASN PEREMPUAN PEMERINTAH PROVINSI JAWA TENGAH). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

S

SALSABILA, Fauza (2024) PENGARUH MARKET ORIENTATION, SOCIAL MEDIA USAGE TERHADAP MARKETING PERFORMANCE DENGAN SERVICE DIFFERENTIATION SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada UMKM makanan dan minuman Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SARI, Melati Puspita (2024) SUDUT PANDANG KEPEMIMPINAN PEREMPUAN GENERASI X DAN Y DALAM PENGEMBANGAN KARIR SUMBER DAYA MANUSIA (STUDI FENOMENOLOGI). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SARI, Indah Purnama (2024) ANALISIS PENGARUH BAHAGIA DI TEMPAT KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT DENGAN KOMITMEN ORGANISASI AFEKTIF SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Perawat RS Roemani Muhammadiyah Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SAVITRI, Aulia Darmaputri (2024) Pengaruh Ethical Leadership, Burnout, dan Work Engagement Terhadap Turnover Intention Pada Perusahaan Manufaktur (Studi di PT Mitsubishi Electric Automotive Indonesia (MEAINA)). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SHIFA, Dzauqy (2024) ASIMETRI INFORMASI SEBAGAI VARIABEL MEDIASI DALAM PENGARUH PENGUNGKAPAN CSR DAN KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL TERHADAP FIRM VALUE (Studi pada saham-saham yang terdaftar dalam Index LQ-45 tahun 2013-2022). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SIAGIAN, Togi Hendrik (2024) PENGARUH RASIO KEUANGAN (CAR, NPL, NIM, LDR) DAN KOMISARIS INDEPENDEN TERHADAP PROFITABILITAS PADA PERBANKAN DI BURSA EFEK INDONESIA (STUDI PADA PERIODE 2019 – 2023). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SIANIPAR, Frederick Alvi Herzegovino (2024) PENGARUH KUALITAS LAYANAN DAN SUASANA MALL TERHADAP LOYALITAS PELANGGAN DENGAN KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING: STUDI KASUS PADA MALL TENTREM SEMARANG. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SOARES, Ersilda Dos Santos Mota (2024) PENGARUH GREEN CREDIT DAN CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY (CSR) TERHADAP NILAI PERUSAHAAN DENGAN PROFITABILITAS SEBAGAI VARIABLE MEDIASI STUDI PADA BANK DI INDONESIA DAN DI CHINA TAHUN 2019- 2022. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SORAYA, Tsummadana Mita (2024) PENGARUH CELEBRITY ENDORSER, VIRAL MARKETING, DAN IKLAN ONLINE TERHADAP PURCHASE DECISION MELALUI PURCHASE INTENTION (Studi Pada Konsumen CV. Miulan di Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SUHERI, Kasih Febrina (2024) PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, INTEGRASI STRATEJIK DAN KEPEMIMPINAN STRATEGIS TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING UNTUK MENINGKATKAN KINERJA UKM (PENDEKATAN STUDI DI KOTA SEMARANG). Undergraduate thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SUKRON, Muhammad (2024) PENGARUH KUALITAS LAYANAN KERIS BKK DAN KEPERCAYAAN TERHADAP LOYALITAS DENGAN KEPUASAN NASABAH SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi pada Nasabah PT BPR BKK Jateng Kantor Cabang Demak). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SULTON, Febrian Achmad (2024) MENGUNGKAP FAKTOR PEMBENTUK KECERDASAN BUDAYA PADA KALANGAN PENGAJAR PERGURUAN TINGGI YANG PERNAH BERKULIAH DI LUAR NEGERI: SEBUAH STUDI FENOMENOLOGIS. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SURAHMAN, Septiansyah (2024) PENGARUH PRAKTIK GREEN HUMAN RESOURCE MANAGEMENT TERHADAP KINERJA LINGKUNGAN PERUSAHAAN (Studi pada Perusahaan Kategori Emas dan Hijau PROPER Kementerian LHK Tahun 2022). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika & Bisnis.

SUSILO, Hen Hen Regilliyan (2024) PENGARUH HARGA, KUALITAS PRODUK DAN ELECTRONIC WORD OF MOUTH TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK MAKANAN MELALUI MEDIA SOSIAL (Studi Pada Konsumen Naturicha Juice di Kabupaten Cilacap). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SUSILOWATI, Nasita (2024) PERAN STRUKTUR KEPEMILIKAN DALAM HUBUNGAN ANTARA PENGENDALIAN INTERNAL DAN KUALITAS PELAPORAN KEUANGAN. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

SYARIFAH, Putri Nur (2024) PENGARUH ENVIRONMENT, SOCIAL, DAN GOVERNANCE (ESG) TERHADAP KEBIJAKAN DIVIDEN DENGAN ROA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA PERUSAHAANPERUSAHAAN DI KAWASAN ASEAN-5 TAHUN 2019 – 2022. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

T

THESMAN, Meilin (2024) PERAN LITERASI KEUANGAN DAN TERLALU PERCAYA DIRI DALAM PENGAMBILAN KEPUTUSAN INVESTASI (Studi Kasus Pada Mahasiswa Magister Manajemen Universitas Diponegoro Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

TRIYANA, Yana (2024) ANALISIS PENGARUH ALOKASI ASET TERHADAP KINERJA KEUANGAN DANA PENSIUN DI INDONESIA. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

U

UTOMO, Ardiawan (2024) PENGARUH PROGRAM MEMBERSHIP DAN KUALITAS LAYANAN TERHADAP MINAT PEMBELIAN BERULANG DENGAN KEPUASAN PELANGGAN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Ngoembah Laundry). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

W

WIBOWO, Erwin Sya'ban Ardi (2024) APAKAH DENGAN MEMILIKI SPRITUALITAS DI TEMPAT KERJA AKAN MEMBUAT GURU MERASA LEBIH TERLIBAT? MENELITI PERAN KECERDASAN EMOSIONAL SEBAGAI MEDIASI (Studi Pada Guru di Sekolah Menengah Atas Negeri 2 Pemalang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

WIBOWO, Fajar Sakti (2024) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA FISIK DAN KOMPETENSI KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Pada Karyawan di PT. Transcosmos Indonesia). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

WICAKSONO, Ardian Oktavianto (2024) PENGARUH PERCEIVED EASE OF USE, PERCEIVED USEFULNESS DAN SERVICE SECURITY TERHADAP PERILAKU PENGGUNA SETELAH MENGGUNAKAN METODE PEMBAYARAN QRIS DI KOTA SEMARANG. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

WIJAYA, Andre Kurniawan (2024) PENGARUH KEMAMPUAN MARKET TIMING DAN STOCK SELECTION TERHADAP KINERJA REKSA DANA SAHAM DI INDONESIA TAHUN 2018-2023. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

WIJAYA, Chandra Purnama (2024) KARAKTERISTIK DAN PERFORMA REKSA DANA SAHAM: STUDI KASUS DI INDONESIA PERIODE 2017 – 2022. Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

WISESA, Baskara Bayu (2024) PENGARUH PENINGKATAN KASUS POSITIF COVID, KAPITALISASI PASAR, NILAI PASAR TERHADAP NILAI BUKU, PENEGEMBALIAN EKUITAS, LOCKDOWN DAN TRAVEL BAN TERHADAP PENGEMBALIAN SAHAM DENGAN SEKTOR SAHAM SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Pada Perusahaan Go Public di ASEAN Periode Tahun 2020 –2023). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.

Y

YUDA, Alif Putra (2024) PENGARUH SOCIAL SUPPORT DAN JOB BURNOUT TERHADAP KINERJA PEGAWAI MELALUI KOMUNIKASI INTERNAL SEBAGAI VARIABEL MODERASI (Studi Pada Pegawai BPJS Kesehatan Kota Semarang). Masters thesis, UNDIP: Fakultas Ekonomika dan Bisnis.