Suryalaksana, M. Davin Fausta Gagah and Hanura, Marten (2026) ANALISIS PERAN INTERNATIONAL LABOUR ORGANIZATION DALAM MEMINIMALISIR EKSPLOITASI PELANGGARAN HAM TERHADAP PEKERJA MIGRAN INDONESIA DI QATAR TAHUN 2020-2024. Undergraduate thesis, Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Diponegoro.

	Text M. DAVIN FAUSTA GAGAH SURYALAKSANA_14050122140086_COVER.pdf - Submitted Version Restricted to Repository staff only Download (1MB)
	Text M. DAVIN FAUSTA GAGAH SURYALAKSANA_14050122140086_BAB 1.pdf - Submitted Version Download (861kB)
	Text M. DAVIN FAUSTA GAGAH SURYALAKSANA_14050122140086_BAB 2.pdf - Submitted Version Download (1MB)
	Text M. DAVIN FAUSTA GAGAH SURYALAKSANA_14050122140086_BAB 3.pdf - Submitted Version Restricted to Repository staff only Download (508kB)
	Text M. DAVIN FAUSTA GAGAH SURYALAKSANA_14050122140086_BAB 4.pdf - Submitted Version Download (308kB)
	Text M. DAVIN FAUSTA GAGAH SURYALAKSANA_14050122140086_DAFTAR PUSTAKA.pdf - Submitted Version Download (466kB)

Abstract

Indonesia merupakan salah satu negara pengirim pekerja migran terbesar di dunia,
dengan Qatar sebagai salah satu negara tujuan utama di kawasan Timur Tengah.
Sistem kafala yang berlaku di Qatar menciptakan ketergantungan hukum ekstrem
antara pekerja dan majikan, membuka peluang luas bagi praktik eksploitasi,
penyitaan paspor, keterlambatan pembayaran upah, dan berbagai pelanggaran hak
asasi manusia lainnya. Kondisi ini diperparah oleh belum diratifikasinya konvensi
utama ILO oleh Qatar, sehingga perlindungan hukum bagi Pekerja Migran
Indonesia di negara tersebut menjadi sangat terbatas. Penelitian ini bertujuan untuk
menganalisis peran International Labour Organization dalam mendorong proteksi
kerja sama antara pemerintah Indonesia dan Qatar guna memberikan perlindungan
bagi pekerja migran Indonesia yang mengalami eksploitasi dan pelanggaran HAM
pada tahun 2020–2024, sekaligus mengidentifikasi langkah-langkah konkret yang
ditempuh ILO maupun Indonesia dalam kerangka kerja sama tersebut. Penelitian
menggunakan teori organisasi internasional Clive Archer yang membagi peran
organisasi internasional ke dalam fungsi normatif, artikulatif, dan operasional,
dengan metode kualitatif deskriptif melalui studi kepustakaan dan internet research.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa ILO menjalankan ketiga fungsi tersebut
secara simultan. Secara normatif, tekanan ILO mendorong Qatar melakukan
reformasi ketenagakerjaan, termasuk penghapusan exit permit, penetapan upah
minimum non-diskriminatif, dan penguatan Wage Protection System. Secara
artikulatif, forum International Labour Conference memfasilitasi pertemuan
bilateral Menteri Ketenagakerjaan Indonesia dan Qatar pada 2023. Secara
operasional, ILO Project Office di Doha dan Decent Work Country Programme
2020–2025 menjadi instrumen implementasi nyata di lapangan. Meski demikian,
kesenjangan antara reformasi de jure dan implementasi de facto masih terjadi, dan
efektivitas perlindungan tetap bergantung pada kemauan politik negara serta
diplomasi aktif Indonesia sebagai agensi negara.
Kata Kunci: ILO, Pekerja Migran Indonesia, Qatar, Sistem Kafala, Perlindungan
HAM, Clive Archer
89, Hubungan Internasional, 2026

Actions (login required)

View Item