Search for collections on Undip Repository

PENGARUH IKLIM KERJA TERHADAP HEAT STRESS DAN KELELAHAN KERJA SUBJEKTIF PADA PEKERJA SUBKONTRAKTOR PT. X KOTA SEMARANG

AZIZAH, KHOIRUNNISA NUR (2024) PENGARUH IKLIM KERJA TERHADAP HEAT STRESS DAN KELELAHAN KERJA SUBJEKTIF PADA PEKERJA SUBKONTRAKTOR PT. X KOTA SEMARANG. Undergraduate thesis, Universitas Diponegoro.

[img] Text
REPO KHOIRUNNISA.pdf - Published Version

Download (499kB)

Abstract

Iklim kerja merupakan kombinasi dari suhu, udara, kelembapan udara, kecepatan gerakan udara dan suhu radiasi yang mana terbagi menjadi dua jenis, antara lain tekanan panas (heat stress) dan tekanan dingin (cold stress). Heat stress sebagai gangguan kesehaan yang timbul karena tekanan panas berlebih yang diterima pekerja dari lingkungan tempat kerjanya yang memiliki panas berlebih. Kelelahan kerja dapat berasal dari faktor eskternal, yaitu dari lingkungan kerja yang mana dapat diakibatkan oleh iklim kerja. Tujuan dari penelitian ini untuk menganalisis pengaruh iklim kerja terhadap heat stress dan kelelahan kerja subjektif pada pekerja subkontraktor PT. X Kota Semarang. Penelitian ini merupakan penelitian observasional analitik – kuantitatif dengan pendekatan cross sectional. Populasi penelitian ini sebanyak 42 pekerja subkontraktor dari 3 lokasi kerja, yaitu Building Berth, Hanggar dan Workshop Pipa. Sampel penelitian diambil menggunakan metode teknik total sampling sebanyak 42 pekerja subkontraktor. Instrumen penelitian yang digunakan, ialah Area Heat Stress Monitor, Pulse Oximeter, Kuesioner The Enviromental Symptoms Questionnaire (ESQ) serta Subjective Self Rating Test (IFRC). Analisis data penelitian menggunakan Uji Regresi Linear. Hasil penelitian menunjukkan iklim kerja berpengaruh terhadap heat stress dengan nilai Sig. 0,035 sedangkan iklim kerja tidak berpengaruh terhadap kelelahan kerja subjektif dengan nilai Sig. 0,093. Dapat disimpulkan bahwa iklim kerja berpengaruh terhadap heat stress sedangkan iklim kerja tidak berpengaruh terhadap kelelahan kerja subjektif pada pekerja subkontraktor PT. X Kota Semarang. Peneliti menyarankan perusahaan untuk memperbaiki blower dan menghimbau meminum air yang cukup kepada para pekerja subkontraktor.
Kata kunci : Iklim Kerja, Heat Stress, Kelelahan Kerja Subjektif

Item Type: Thesis (Undergraduate)
Subjects: Public Health
Divisions: Faculty of Public Health > Department of Public Health
Depositing User: endah nurkhayati
Date Deposited: 18 Jan 2024 07:28
Last Modified: 18 Jan 2024 07:28
URI: https://eprints2.undip.ac.id/id/eprint/20459

Actions (login required)

View Item View Item