Paramitha, Cyndia Prajna and Kristiana, Ika Febrian (2023) HUBUNGAN ANTARA OPTIMISME DENGAN ADAPTABILITAS KARIER PADA GENERASI Z DI SMA NEGERI 1 TEMANGGUNG. Undergraduate thesis, Undip.

Text revisi Abstrak Cyndia Prajna.pdf Download (115kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Hubungan antara Optimisme dengan Adaptabilitas Karier pada Generasi Z di SMA Negeri 1 Temanggung. Populasi penelitian ini adalah Gen Z yang bersekolah di SMA Negeri 1 Temanggung dengan umur 15-18 tahun. Sampel pada penelitian ini berjumlah 303 siswa dengan jumlah siswa laki-laki 107 dan perempuan 196
diambil dengan menggunakan convenience sampling. Skala yang digunakan dalam penelitian ini adalah Life- Orientated Test Revised (L-OTR) versi Bahasa Indonesia dengan total 10 aitem valid oleh Nurtjahjanti, dkk. (2012) dengan cronbach’s alpha () = 0,666. Skala Career Adapt Ability Scale (CAAS) versi Bahasa Indonesia oleh Nurfitriana, dkk. (2021) yang telah dimodifikasi dengan total 22 aitem valid dengan cronbach’s alpha () = 0,846. Hasil analisis Spearman’s rho menunjukan hubungan yang signifikan (p=<0,001) antara optimisme dengan adaptabilitas karier, dengan arah hubungan positif (rxy= 0,398). Pada analisis tambahan dengan uji Mann-Whitney dengan signifikansi (p=< 0,05) pada skor optimisme laki-laki (mean ranks= 16,95) lebih rendah dari siswa perempuan (mean ranks=17,88). Kesimpulan dari penelitian ini yaitu terdapat hubungan yang signifikan dengan arah positif antara optimisme dengan adaptabilitas karir pada Generasi Z di SMA Negeri 1 Temanggung.

Actions (login required)

View Item